. . .

رفتار انسان

  1. seon-ho

    روان شناسی رفتار با همکاری که فکر می کنه رئیسه

    بهترین رفتار با همکاری که علاقه به رئیس بازی دارد کار کردن در یک محیط اداری شاید برای بعضی از افراد یک رویا باشد اما سر و کله زدن با همکاری که همیشه دوست دارد شبیه به رئیس رفتار کند، قطعا کلافه کننده است و نمی توان رفتارهای چنین فردی را تحمل کرد. شاید شما هم متاسفانه درگیر چنین هم کارهایی باشید...
  2. seon-ho

    روان شناسی همه در محل کار بهتون احترام میذارن اگه ....

    چگونه در محل کار مورد احترام همکاران قرار بگیریم؟ احترام خود به خود به وجود نمی آید بلکه هر فرد با رفتار خود مورد احترام دیگران قرار می گیرد. همه افراد در هر جایگاه اجتماعی و در هر سنی دوست دارند به عنوان فرد محترمی شناخته شوند و دیگران به آنها احترام بگذارند. برای مورد احترام قرار گرفتن به...
  3. seon-ho

    روان شناسی ترفندی ساده برای متقاعد کردن دیگران

    چگونه میتوانیم به راحتی دیگران را متقاعد کنیم؟ همه افراد کامل نیستند؛ همه، همه چیزرا ندارند، همیشه چیزی برای به دست آوردن وجود دارد.کسانی موفق ترند که برای به دست آوردن هدفی که می خواهند، بجنگند و یکی از راه های رسیدن به هدف متقاعد کردن دیگران می باشد. در این بخش ایده هایی وجود دارند که می...
  4. seon-ho

    روان شناسی اگر مدام از زندگی شاکی هستی، بخوان

    دلایل مهم دست برداشتن از ناله و شکایت در زندگی ناله و شکایت در مدت زمان طولانی مغز شما را دوباره از نوع سیم پیچی می کند و شما را برای شکست آماده می کند و دوباره و دوباره این اتفاق تکرار می شود، بدون اینکه خودتان متوجه باشید. شاید ندانید اما ناله و شکایت هرگز هیچ چیز مثبتی برای شما به ارمغان...
  5. seon-ho

    روان شناسی انتظار از دیگران در این موارد، اشتباهه

    چیزهایی که نباید از دیگران انتظار داشته باشی توقعات و انتظار بی جا از دیگران سبب سلب آرامش شما شده و روی روابطتان با دیگران تأثیر منفی می گذارد. اگر شما از همه اطرافیان خود انتظار فراوان داشته و این انتظارات شما برآورده نشود، مدام فکر می کنید در حق شما ظلم شده و رفتارتان تغییر کرده و دیگران از...
  6. seon-ho

    روان شناسی با این 11 مدل مرد، ازدواج نکنید!

    چندین نوع مرد سمی که نباید با آن ها ازدواج کنید بحث ازدواج و انتخاب همسر، مسئله ای بسیار مهم و حساس است که نمیتوان به سادگی از آن عبور کرد. گاهی دلبستن های کورکورانه و انتخاب های نادرست، تبعات جدی و فراوانی را به دنبال دارد که برای رهایی از آن باید مدتها تلاش کرد و زیباترین روزها و سالهای عمر را...
  7. seon-ho

    روان شناسی ازدواج با این خانم ها اشتباه بزرگیه

    چندین نوع زن سمی که نباید با آن ها ازدواج کنید اگر به دنبال ساختن یک زندگی عاشقانه هستید و می خواهید زندگی تان همیشه دوام داشته باشد، حتما باید یک انتخاب عاقلانه و هوشمندانه انجام دهید. به همین دلیل در این قسمت قصد داریم چند تیپ شخصیتی خاص از خانم ها را به شما معرفی کنیم که حتما باید از ازدواج...
  8. seon-ho

    روان شناسی دلیل حسادت شما به همه چیز و همه کس

    چرا حسادت می کنم ؟ دلیل این حس مخرب چیست ؟ در همه افراد بدون شک کمی حسادت طبیعی است. اما اگر این حسادت عمیق شود و از حد اعتدال بگذرد موجب آزار خود فرد و حتی اطرافیان می شود. حسادت علل مختلفی دارد و بسته به سن، جنسیت و حتی گذشته فرد متفاوت است به همین دلیل در این بخش علل حسادت را بیان می کنیم...
  9. seon-ho

    روان شناسی شما هم معتاد خرید کردن هستید اگر ...

    علائم، دلایل و پیامد های اعتیاد به خرید کردن بسیاری از مردم به خصوص خانم ها از خرید کردن به عنوان نوعی گشت و گذار یا فعالیت تفریحی، لذت می برند اما برخی از افراد به نحو افراط گونه ای به خرید کردن علاقمند هستند و بدون در نظر گرفتن نیازهای خود و شرایط مالی به خرید می روند. افراد معتاد به خرید به...
  10. seon-ho

    روان شناسی راه شناخت و بهترین رفتار با افاده ای ها

    خصوصیات افراد افاده ای و بهترین نوع رفتار و برخورد با آنها آیا تا به حال در اطرافتان کسی بوده است که همیشه فکرمی کند از دیگران برتر است ؟ آیا این احساس را داشته اید که برخی از آن ها شما را از بالا نگاه می کنند؟ آیا تا به حال شده قربانی اجرای قوانین خودسرانه این اشخاص باشید؟ اگر احساسات فوق را...
  11. ARA.O.O

    روان شناسی بیست و شش حقیقت روانشناسی جالب در رابطه با رفتار انسان

    آگاهی از ابعاد وجودی خود یکی از جذاب ترین بخش های زندگی هر فردی می تواند به شمار بیاید. هر چه انسان خودش را بهتر و بیشتر می شناسد، بیشتر در جهت رفع اشکالات و تقویت نقاط قوت خود می کوشد و به این ترتیب، بیش از پیش به شخصیت دلخواه خود نزدیک گشته و احساس خوشبختی بیشتری را تجربه خواهد کرد. حتی آگاهی...
بالا پایین